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收藏乡镇自查报告(范本十五篇)。
相信大家都知道，实践是开启理论宝库的钥匙，在学习和工作中起着重要作用。如今，报告的适用范围越来越广泛，报告有助于我们发现工作中的不足和缺点，并进行修正。你知道如何写好一份报告吗？下面将与大家分享一篇关于“乡镇自查报告”的精彩文章，希望能够互相借鉴、共同提高！
乡镇自查报告(篇1)
2016最新乡镇“三公消费”自查报告
根据县纪委下发的崇纪字[xx]12号《关于对全县行政事业单位公务消费情况开展专项检查的`通知》要求，我镇对xx年1月以来的“三公经费”及公务卡制度执行情况开展了自查，现将自查情况报告如下：
一、公务卡管理及使用情况
曾查明朱凌波(财政所所长)。xx年1月至10月，实际只使用了廖泉征书记一张公务卡，期间在备案商户消费的“三公支出”，由经办人员使用该张公务卡结算，并按相关还款程序报账。因只使用一张公务卡，造成在备案商户正常支出的三公费用未及时结算报账。
黎伟1张;
3、由于人事变动，于xx年1月20日，将原镇党委书记廖泉征同志公务卡注销，同时新注册使用方向阳书记一张公务卡;因工作需要，于xx年3月11日，又注册使用了2张公务卡，分别是：余兴旺副书记1张，办公室孙亿经1张。
全镇现有公务卡6张，实际使用的5张，公务卡使用严格按有关规定执行，费用开支用公务卡结算，只有部分临时性开支用现金结算，公务卡使用情况符合相关规定。朱凌波未使用的公务卡划设在xx财政所，由于未设立财政所专用经费，所以该张公务卡一直未使用。
二、 “三公”经费支出情况
(一)xx年“三公”消费总计1205334.27元
1.公务接待： 744315.6元。其中，备案商户消费为194647元，占总费用26.15%;非备案商户消费549668.6元，占总费用73.85%。
①接待费用：571040.8元，其中食堂伙食为137140.2元;
②购买食品南杂等费用：173274.8元。
2.公务用车购买及运维支出：154571.97元，其中备案商户消费为54523.21元，占35.27%。
①xx年购买垃圾清运车一辆：29800元;
②公务用车运行维护费用124771.97元。
3.日常办公费用：306446.7元，其中备案商户消费14703元，占4.8%。
从以上三公消费支出情况看，非备案商户消费便高，导致非备案商户消费便高的原因，有以下三点：①辖区内无备案商户。一是接待来宾需购买物品时，只有暂时在店里记帐，然后再报销相应发票。二是来客用餐，而食堂不能提供时，只能先在本镇饭店用餐记帐，然后报销相应发票。这也是导致非备案预算额用的较快原因之一;②旧欠发票需使用非备案商户预算额度。2009年之前，本镇仍有些债务未还清，都已挂帐，但还款时，需将发票通过三公消费平台备案，所以这些债务发票也将使用非定点商户额度;③仅启用了一张公务消费卡。xx年10月份前，只启用了一张公务消费卡，消费极不方便，所以部分开支发生在非备案商户中，从而增加非备案商户消费比例。
(二)xx年1—5月份“三公”消费合计546699.3元
1.公务接待： 447956.6元。其中，备案商户消费为157485元，占总费用35.16%。
①食堂伙食为176749.1元;
②购买食品南杂等费用：106355元。
2.公车运行及维护费用：51487元，其中备案商户消费为11397元，占22.14%。
3.日常办公费用：47255.7元，其中备案商户消费33613.2元，占71.13%。
乡镇自查报告(篇2)
一是在收受信访件中发现问题及时提醒。对人民来信信访件、手机短信信访、来局信访中反映机关或基层单位的一些问题，如：市美术馆公务接待不够规范，单位公务接待管理制度不健全;市淮剧团在单位房屋征收过程中，历史遗留问题较多，单位拆迁需要进一步公开、征求单位职工意见等等，局及时组织核实调查，在没有发现单位或个人有违纪违规的基础上，通过谈心谈话、交换意见等形式，及时对相关单位负责同志提醒，注重管理、工作方式方法的改进。
二是在专项活动、经济责任审计、检查督查中发现的问题，及时指出。今年来，我们根据局工作实际，在市直文化系统主动开展常态化经济责任审计、门面房出租清理、物资管理规范、单位和个人重大事项报告、会所清理整顿“回头看”工作等活动，目的就是要在各项活动中，及早发现存在的不足和问题，及早的提醒、整改、完善。经济责任审计共发现12个问题，报经局党委研究后，以局的名义下发整改通知;对基层单位门面房出租过程中，发现的不规范部门，全程跟踪，督促单位进行整改规范;单位和个人重大事项报告过程中，有些应当报告而未报的、漏报的事项，及时提醒相关单位和个人按照补报到位，通过早检查、早发现、早提醒，有效杜绝小问题变大问题、简单问题变复杂问题，收到了明显的效果。
三是抓节点督促检查整改。将全年按旬细化24个节点，结合元旦、春节等重点节日，对系统所属各单位落实中央八项规定、省市十项规定，工作作风纪律遵守执行等情况进行明查暗访，结合季度党风廉政建设责任制落实检查，共查找和发现问题9个，下发整改通知6份，即查即改。
乡镇自查报告(篇3)
乡镇化肥自查报告
近年来，随着农业现代化的推进，化肥在农业生产中的应用越来越广泛。由于不合理的使用方法和过度的施用量，化肥对环境和人类健康造成了一定的危害。为了解决这个问题，我国农业部门提出了乡镇化肥自查的要求。下面是某乡镇进行化肥自查的详细报告。
一、乡镇化肥的种类和使用情况
根据调查，本乡镇主要使用的化肥种类有尿素、磷酸二铵和钾肥等。其中，尿素是氮肥的一种，主要用于促进作物的生长；磷酸二铵则是磷肥的一种，对提高作物的产量和品质起到重要作用；钾肥则对增强作物的抗冻能力和抗病能力有帮助。
在使用情况方面，调查发现本乡镇化肥的使用量明显偏高。尽管农民使用化肥能够提高作物产量，但是超量施用会导致化肥残留。因此，在今后的农业生产中，我们应该加强对化肥使用量的合理控制，避免过度施用导致环境污染和作物品质下降。
二、化肥使用管理和监督措施
本乡镇针对化肥的使用管理和监督工作已经做了一系列的措施。成立了化肥使用管理委员会，负责制定相关使用规定和核查化肥使用情况。针对农户进行了化肥使用培训，提高农民的化肥使用技能和知识。还建立了化肥使用档案，实行化肥的销售登记和使用记录，以便进行监督和追溯。
三、化肥使用控制与减量措施
为了减少化肥的使用量，本乡镇采取了一些控制与减量措施。制定了本地化肥使用的标准，严格控制每亩土地的化肥使用量。提倡有机肥的使用，通过施用有机肥有助于土壤改良，提高土壤肥力，减少对化肥的依赖。还鼓励农户采取科学合理的施肥技术，比如分层施肥、追肥等，以提高施肥效果，减少化肥的浪费。
四、化肥使用安全与环保
乡镇化肥自查报告还关注了化肥使用的安全和环保问题。目前，本乡镇化肥的储存和运输已经采取一系列的安全措施，确保化肥的质量和安全性。同时，加强了对化肥包装的监督，禁止销售过期化肥，以防止化肥的过期使用。
在环保方面，本乡镇也加强了对化肥的追踪和监督，确保农民按照规定使用化肥，避免化肥对土壤和水源的污染。同时，加大了农残检测和监测力度，及时发现和处理化肥残留问题，保护农产品的质量和消费者的健康。
小编认为，本乡镇在乡镇化肥自查过程中，对化肥的种类、使用情况、管理和监督措施、使用控制与减量措施以及安全与环保问题进行了详细的调查和分析。通过这次自查，我们意识到了化肥管理的重要性和紧迫性，同时也为今后的化肥使用提出了具体的改进方案，旨在实现农业可持续发展，保护环境和农民的健康。
乡镇自查报告(篇4)
乡镇财务自查报告
近年来，乡镇财务管理越来越严格，监督越来越规范，以确保乡镇财务的公正、透明和合规。在这一背景下，乡镇财务自查报告成为了一种必要的工具，被越来越多的乡镇政府采用。今天，我们就来详细探讨一下乡镇财务自查报告的内容以及其在乡镇财务管理中的重要性。
乡镇财务自查报告必须具备详细性。这意味着报告需要包含各项财务数据的详细记录和分析。例如，乡镇财政收入应包括各项税费收入、非税收入、政府补助等明细，乡镇财政支出应包括工资支出、行政事业支出、财政补助支出等详细分类。只有通过对这些数据的详细记录和分析，才能全面地了解乡镇财务的状况，从而为后续的决策提供依据和参考。
乡镇财务自查报告需要具备具体性。这意味着报告应将各项财务数据进行具体化和细化。例如，乡镇财政收入的来源可以具体到各项税种的征收情况，如增值税、个人所得税等；乡镇财政支出可以具体到各项经济支出的细节，如基础建设、社会保障等。只有通过具体化和细化，才能更好地发现问题、分析问题、解决问题，进而推动乡镇财务管理的不断完善和提高。
乡镇财务自查报告还需要具备生动性。这意味着报告应以生动的语言和方式呈现财务数据和分析结果，使其更易于理解和接受。例如，可以通过使用图表、统计数据、案例分析等方式，将枯燥的数据转化为形象、生动的描述。这不仅有助于各级政府和相关部门更好地了解乡镇财务的情况，也使广大群众对财务管理有更加直观的认识和了解。
从乡镇财务管理的角度来看，乡镇财务自查报告具有重要意义。乡镇财务自查报告可以发现和纠正财务管理中存在的问题和不足。通过自查报告，乡镇政府可以及时发现财务异常、差错和违规行为，从而采取相应的措施予以纠正和整改。乡镇财务自查报告可作为对外宣传和沟通的重要途径。通过公开与分享乡镇财务自查报告，可以向上级政府和社会公众展示乡镇财务管理的良好形象，增加透明度和公信力。乡镇财务自查报告能够为决策提供科学依据。在报告中详细分析乡镇财务数据和进行综合评价后，可为乡镇政府制定财政预算、开展经济发展规划提供科学的依据和参考，从而提高决策的科学性和准确性。
乡镇财务自查报告在乡镇财务管理中具有重要地位和作用。它需要具备详细、具体和生动的特点，以全面了解乡镇财务状况、发现问题和解决问题。同时，乡镇财务自查报告还为决策提供科学依据和参考，以推动乡镇财务管理的持续改进和发展。相信在不久的将来，乡镇财务自查报告将更加普及和规范，成为乡镇财务管理的重要手段和工具。
乡镇自查报告(篇5)
根据县办明电精神，我镇针对办公用房清理整顿进行了广泛宣传和精心部署，主要领导亲自安排，分管领导具体落实，办公室负责对全镇办公用房进行了认真细致地排查登记，现将自查情况汇报如下：
一我镇无建设和使用楼堂馆所情况。
二 20xx年我镇在计生服务站的基础上建设办公生活用房18间，面积约300平方米，其中党委会议室占用65平方米。因我镇办公用房严重不足，我镇20xx年搭建简易房19间，面积315平方米，其中镇村干部会议室占7间，面积116平方米;社保所、水利站、统计站、规划所、国土所、农业综合服务站占用7间，面积114平方米。我镇现有干部67人，人均占有面积约4.8平方米，除去生活用房人均办公区不足2.5平方米，符合上级规定标准。
三对于少数个人办公用房超出标准的情况，我镇采用多人合用一间办公室的办法进行了整改，现已全部符合规定要求。
四 下一步规范管理措施：
1严格控制个人占有办公用房标准，切实做到不超标，不违规;
2本着艰苦奋斗、一切节俭的原则，不再新建办公用房;
3不擅自超标装修办公用房;
4进一步提高干部对清理的认识，党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房是加强党风廉政建设的重要内容，是密切党群干群关系、维护党和政府形象的客观要求。
5提倡并逐步实行一站式集体办公，既方便群众又节约办公场所。
6建立长效管理措施，巩固清理整顿成果。
洪河桥镇人民政府
20xx年1月16日
余继广镇副镇长 副科级 实测面积15平方米;
其余赵德玲委员、陈西华委员、李文广副镇长无办公用房，暂借住职能部门房间临时住。
整改情况
根据我镇领导干部办公用房实测情况，按照正科级领导干部不超过9平方米，副科级领导干部不超过6平方米的要求，现对对办公用房整改情况报告如下：
李可峰书记和党委委员李琪合用一间办公室，面积15平方米。原李可峰书记办公室36.48平方米拟作为综治办公场所;戎辉镇长和副镇长余继广合用一间办公室，面积15平方米。原戎辉镇长办公室36.48平方米拟作为信访接待室;孟彪委员、赵德松委员、陈西华委员三人合用一间办公室，面积15平方米各类报告。原孟彪委员办公室18.28平方米拟作为镇档案室兼保密机房;赵仁国副主席、李文广副镇长、赵德玲委员三人合用一间办公室，面积15平方米。
按照上述整改后，我镇领导班子成员办公用房均符合上级要求，不超标，不违反规定。
特此报告
乡镇自查报告(篇6)
一、学校概况
祝阳镇中心小学是一所市级规范化学校。始建于生均绿地面积均达到省标准。设有微机室、科学实验室、电教室、美术书法室、图书阅览室、体育器械室、德育室多媒体网络、计算机室、综合实践活动室、心理咨询室等各室齐全，配套设施符合标准要求，实现了办学条件的标准化。教学区四季常绿，三季有花，书香气息浓厚，为学生全面发展健康成长、教师快乐教书育人创设了一个宽松和谐的环境。
二、各项督导评估指标完成情况
（一）教师培训
学校非常重视教师继续教育，努力为教师继续教育创造条件，保证校长和教师按照《中小学校长培训规定》和《中小学教师继续教育规定》的要求接受培训，位教师培训提供经费保障。
（二）队伍建设
1、领导班子建设
①学校施行校长聘任制和任期负责制，校长负责学校全面工作，能发挥基层组织、少先队组织在学校工作中的作用。
②学校内设分管教学、后勤等工作机构，设有学科教研组，各机构职责分工明确。
③学校建有岗位制，资料和专用教室有负责人。
④学校落实校务公开制度，教师代表参与学校重大事项的研究制度比较健全。
（三）师德建设
我校制定了师德考核办法，并经教代会通过。有教师文明礼仪教育和师德培训计划、方案，全体教职工签订了师德责任书和承诺书，每一位教师熟悉师德建设责任书和师德承诺书的主要内容，每一学年初学校均制定了禁止在职教师有偿补课的治理方案，作为评价教师的标准之一。③注重教师师德修养，不断加强
师德教育，教师切实遵守《中小学教师职业道德规范》，几年来未出现一例违法违纪现象。
④学校支持、鼓励教师参加继续教育、业务培训和外出学习。并结合学校现有师资现状开展教师间帮带，重视青年骨干教师培养，使学校涌现了一批有思想、有创新意识的年青有为教师成为学校工作的中流砥柱。
（四）办学行为
1、德育工作
①学校学校德育工作网络健全畅通，制度完善，专人负责。学校利用三结合教育网络不断加强“未成年人思想建设”。
②学校制定有切实可行德育计划，注重常规教育和时令性德育活动的开展，并充分利用我镇历史厚重的先决条件，发挥德育基地的育人作用，注重实效性。
③学校坚持每周一的升旗仪式、国旗下演讲，平时通过各科教学向学生渗透德育教育。十分注重学生的养成教育，注重学生小习惯的养成。
④校园文化建设注重环境育人，魅力校园建设卓有成效。
2、教学工作
①课程实施：新一轮课程改革以来，我校全面启动基础教育课程改革工作，开齐开全课程，认真执行国家课程，逐步推行地方课程，积极开发校本课程，以“写作”为龙头，在三至五年级每周开设两节写作课、综合实践课，使我校地方课程开设工作与国家课程相对补充。目前写作在我校已蔚然成风，形成了具有一定影响力的校本课程。
②教师新课改培训参与面、合格率达100%，并能结合所学及时转变教学理念，落实到教学实际，在学生中逐步形成良好的学习方式和学习习惯。
③我校牢固树立质量立校，科研兴校的思想，强化校本研训工作，以课题研究为抓手，以教师专业发展为着力点，以“问题解决”为基本范式，立足解决学校教育教学中存在的突出问题。抓实课堂教学，持续深化校本教研，学校以“优化教学行为倡导高效课堂”这一课题为引领夯实开展校本研训活动，活动重视过程、重教师体验、活动有结果。力求使学校在研究中成长，在成长中发展。共营师生和谐发展氛围，打造充满智慧挑战的教育。
④学校牢固树立质量立校的办学理念，采取多元化评价制度，坚持“抓两头、保中间”的提高教学质量的思路，认真开展培优补差工作，通过不同形式的辅导补救措施，使不同层次的学生各有所得。
⑤有效开展减负，保证学生的在校时间，不违规推荐，组织学生购买辅助读物。
3、体卫艺工作
②卫生工作。努力贯彻“预防为主”的工作方针，提高卫生工作质量，积极开展爱国卫生运动。制定了预防“常见病”、“多发病”、预防近视等措施。学校在没有专职卫生课教师的情况下，由体育教师牵头，各班主任共同参与，利用体育课、班会、晨会等对学生进行卫生知识的传授。定期组织学生体检，健康档案完善。学校为做好卫生工作的管理，制定了学校卫生管理制度，班级卫生管理制度、使学校卫生工作井然有序。
（五）安全工作：学校成立了安全工作领导小组，领导小组成员均明确分工，责任到人。同时为提高教师的安全防范意识，学校同每个教师签订了安全工作目标责任书，实行责任追究制。日常工作方面，我们认真制定了安全工作计划、安全工作制度和安全应急预案等措施，并定期进行安全演练，使学生掌握安全防范技能。上级安全文件收集齐全，对应上级文件开展活动，资料齐全，定期对师生进行安全教育，经常组织安全检查，发现问题，及时整改。
后勤工作：按照业务教育经费保障机制的各项要求，建立财务制度，合理使用经费，服务师生，提高办学效益。
三、主要措施和经验
第一、以人为本,明确办学目标。
坚持“民主理校、科学规范、严格管理、以爱育爱”的管理思想，遵循“领先半步、追求个性、追求和谐、阳光教育”的教育理念，进一步完善“团结、奋进、求实、创新”的校风，“笃教、乐教、启智、慎省”的教风，“善思、好问、愉悦、体验”的学风，制定了切实可行的发展总体规划和三年发展规划，正一步步实现“设施一流、师资一流、管理一流、质量一流”的三年规划，实现我校的可持续发展。
第二，凝聚合力，拓展思路，实现师资队伍的跨越。
学校在努力做到“教学常规管理突出稳中渐进，师生员工的常规管理体现以圆促方，教育教学工作的常规管理追求实中求新，校园文化的常规管理体现静中有声，体卫工作的常规管理力求细中求全，后勤工作的常规管理做到散中有序。”致力于使学校步入一种良性循环的和谐的管理机制的前提下，将提高教师综合素质作为学校的核心工作。
第三，动员一切力量，改善办学条件。
学校认真落实《国务院关于完善农村义务教育管理体制的通知》的各项要求，明确责任划分，严抓教育投入和改善办学条件。谋求上级教育资金投入的同时，深入挖掘学校内部潜力，开源和节流并重，实现教育投入的优化配置。
第四，推进素质教育，提高教育质量。我校坚持“以人为本，和谐发展”的办学思想，深入贯彻《基础教育课程改革纲要》精神，深化教育改革。学校教育教学质量逐年提高。
教育质量逐年提高的同时，学校大力推进安全教育，长抓不懈。在学校常规安全教育的同时，多次请消防官兵、派出所民警到我校为学生开展专题讲座，聘请校安全顾问，定期指导我校的安全工作；其次，学校定期进行安全大检查，查漏补缺，防患于未然，定期进行消防演练，突发事故防范演练，使安全意识在学生心中扎根。多年来教学秩序井然有序，从未发生过重大事故。
学校的设置，按照有利于适龄儿童就近入学的.原则，符合《中华人民共和国义务教育法》。
四、工作的不足与今后努力的方向
在各级教育领导部门的指导下，经过全体教师的努力，我校的各项工作已基本就绪，但仍有一些问题需要继续努力解决：根据市教委、镇教办关于《做好迎接国务院教育督导委员会办公室，其它均无安全隐患。全体师生2月23日上午8点前均安全返校。学校一切工作秩序井然。
乡镇自查报告(篇7)
首先，把纪律挺在前面，守纪律、讲规矩，需要党员干部熟悉党纪条规，了解执纪形态。今年以来，我们把学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》为重点内容，从知规知纪开始，加强对党员干部的教育，提高政策和纪律意识。
其次，通过学习贯彻市委《关于把纪律挺在前面的若干规定》、《泰州市激励干部干事创业防治在岗不作为履职不担当的若干规定》及泰州市作风建设大会精神，学习上级纪委的有关违纪通报、蜗牛奖评选办法、观看《底线不能失》警示教育片等，进一步增强党员干部守纪守规观念。我们先后充分利用“固定学习日”、月度工作例会、系统综合会议等时机，开展纪规学习、警示教育12次。
再次，结合去年局对上效能考核工作中存在的问题，进行有针对性的剖析，查找思想意识、工作效能、作风建设中存在的突出问题，制定整改和推进措施，并将遵纪守规融入到单位个人日常绩效考核之中，与个人的年度考核成绩、职务晋升、绩效奖励等切身利益直接挂钩，形成系统上下对遵规守纪、凝心聚气拒“蜗牛”、当“奔牛”的共识。
乡镇自查报告(篇8)
文腾社区禁毒工作自查报告
禁毒工作是一项长期复杂的系统工程。2012年5月以来，我社区禁毒工作在镇党委的高度重视与正确领导下，将禁毒工作纳入了社区议事日程中，结合社区只能扎实开展了禁毒工作。下面将我社区禁毒工作落实情况作简要自查总结：
一、强化领导，明确任务
由我社区主任刀新明为禁毒工作领导小组组长，大学生村官为禁毒教育宣传员，其它委员协助工作。从而形成“以主要领导负总责，协调其它人员开展禁毒工作”的良好局面。
二、强化宣传，营造声势
加强禁毒宣传教育工作。在禁毒工作中，禁毒预防是关键，所以我们一直把宣传教育作为重点，充分利用各种有效形式和措施，紧紧抓住青少年、学生、娱乐场所从业人员等重点人群，深化宣传层次，切实抓紧抓好，不断提高我社区居民的识毒、防毒、拒毒能力和禁毒意识。我社区举办各类禁毒知识宣传教育活动，在社区宣传栏刊出《禁毒专刊》2期，分发禁毒宣传资料400多份，悬挂横幅2条，张贴标语10份。
三、强化帮教，深化创建
按照“无毒社区保净土”的要求，开展“无毒单位”创建工作的检查、考核，有效推进了“无毒社区”创建活动。一是加强了毒情排查。
社区通过三组小组长的协助，组织开展了毒情大排查，切实摸清了底子。通过实地踏查居民胶茶地、咖啡地、菜地等未发现有种植毒品原植物，对各家各户进行访问、摸底排查，未发现吸毒、贩毒等行为。
四、存在的困难和问题
预防和打击毒品的队伍力量不足。没有专业人员具体抓禁毒工作，人员少形不成禁毒工作合力；专项工作经费不足。禁毒工作是一项长期的艰巨任务，必须“人力、物力、财力”到位，由于我社区财力不足，导致禁毒工作的专项经费落实难，对禁毒工作开展有一定的困难。
五、下一步工作
（1）、进一步开展禁毒宣传教育工作，打好禁毒预防战役
采取多种形式，大造禁毒斗争声势，动员广大人民群众积极参与禁毒斗争，在社区形成浓厚的禁毒氛围。紧紧抓住全民、青少年、吸毒高危人群，调动各方面的力量，整合各方面的资源，发挥各方面的积极性，开展禁毒预防战役，真正使毒品对个人、家庭、社会的严重危害深入人心，使党和政府禁绝毒品的方针政策深入人心，使有毒必肃、贩毒必惩、吸毒必戒、种毒必究的要求深入人心，努力减少新吸毒人员的滋生。
（2）、进一步深化“无毒社区”创建，打好禁吸戒毒战役
加快“无毒社区”创建工作步伐，深入开展“保无毒”、“创无毒”活动。继续深度开展毒情排查，依靠全民监督、举报等手段，杜绝毒品
在我社区蔓延。
（3）、抓好基础工作，建立扎实的管控机制
搞好本社区禁毒工作台帐，做到底数清、情况明，建立管控帮教机制，落实具体的责任人。
普文镇文腾社区居民委员会 2013年2月22日篇二：禁毒工作自查报告
中土乡禁毒工作自查报告
一年以来，中土乡禁毒工作始终按照县委、县政府的要求和禁毒委的整体部署，早预防、早部署、早行动，至今无涉毒案件发生，吸毒人员监控到位，现将我乡一年来禁毒工作自查情况报告如下：
一、加强组织领导 1.成立组织机构。乡上成立禁毒工作领导小组，由党委书记担任组长，政法委书记任副组长，成员包括武装部长、财会所所长、综治办主任、党政办主任、乡属单位负责人。各村委员会成立相应机构，形成乡、村委员会两级防控体系，一级抓一级，层层抓落实，禁毒工作实行倒查制、督导制，作为社会治安治理的重要自查内容，实行“一票否决”，乡禁毒委成员单位实行领导包村包片，领导包重点地方，乡干部和派出所民警包村委会、村社干部包户的责任制。
2.责任分工到位。主要领导亲自抓，熟悉本地毒情，定期主持召开研判会；分管领导具体抓，负责乡乡禁毒重点整治工作的组织、协调、督导，乡上同各村委会签订禁毒重点整治工作责任书，纳入村两委目标考核 3.保障机制落实。为全面开展禁毒工作，中土乡根据本乡和社区部分情况保障了整治工作经费，人员经费和基本办公条件，并制定了相应的整治考核办法
二、抓工作责任制落实
1.根据县禁毒委办公室要求，结合本单位、村的实际情况， 制定了禁种铲毒、禁毒宣传、创建“无毒单位”，重点整治工作等方案及临时工作要求，做到事前有方案，事中有成效、事后有总结，以文件形式通过纸质报乡禁毒委办公室备查。 2.完善禁毒工作资料。制作“五本台账”，即禁种铲毒信息员、禁毒联络员、禁毒工作志愿者、吸毒人员、涉毒犯罪人员台帐，做到底数清、流向明、资料齐全规范。 3.定期召开毒品形势和人员管控工作研判会，重点地方每周不少于1次，并做详细记录。
三、营造禁毒宣传氛围 1.充分利用新闻媒体、广播会，赶场天通过发放禁毒宣传册，悬挂禁毒标语等形式，广泛宣传，使禁毒知识进单位、进校园、进重点场所，进特殊人员、进社区、进村组、进家庭。各村及成员单位每个季度开展不少于一次的禁毒宣传活动，经常性禁毒覆盖率进村和单位达100%，对禁毒委要求的禁毒宣传目标、内容、在活动结束后将音像资料报送禁毒委办公室 2.建立完善了禁毒宣传档案。 3.加强单位内部禁毒法制宣传和队伍建设，发现有涉毒违法犯罪的此项工作不得分，并实行一票否决。
四、开展重点整治工作
1、摸排调查
（1）定期开展吸毒人员排查、禁种铲毒踏查等工作，组织了派出所、劳动保障、计生等部门深入村委会，逐户深入调查摸排，摸查本单位、本辖区涉毒人员和外流涉毒人员，掌控其现实- 23 -篇三：禁毒工作自检自查报告
勐海镇2013年禁毒工作自检自查报告 2013年是新一轮禁毒人民战争的关键之年，勐海镇禁毒
工作在县委、县政府的正确领导下，在县禁毒委的指导和帮助下，在广大人民群众的积极参与下，一年来，我镇紧紧抓住毒品生产、流通、消费三个环节，始终坚持“预防为主、四禁并举、综合治理”的工作方针，在巩固第一轮禁毒人民战争取得重大成果的基础上，进一步深化认识，明确责任，为促进全镇经济社会又好又快发展及构建和谐社会做出了应有的贡献。根据目标管理责任制量化考核的相关规定，现将禁毒工作自检自查如下：
一、组织领导（总分15分，自评15分）
（一）乡镇党委、政府主要领导履行禁毒工作第一责任人职责，成立禁毒领导小组，领导小组每半年召开一次专题会议，制定方案，扎实抓好禁毒工作。（标准分3分，自评分3分）
2013年年初勐海镇召开禁毒专题会议及时调整了镇禁
毒工作领导小组成员，禁毒工作领导小组由镇人民政府镇长任组长，镇专职政法副书记、派出所所长为副组长，成员由党政办、经济半、司法所、妇联主席等有关部门的负责人组成，下设禁毒办公室并配专职人员，禁毒工作领导小组每半年召开一次专题会议，制定方案，扎实抓好禁毒工作。
（二）乡镇党委政府每半年向县委、政府、县禁毒委报告禁毒工作开展情况。（标准分4分，自评分4分）
勐海镇按照制定的禁毒方案扎实推进禁毒工作，及时总结禁毒相关情况并每半年向县委、政府、县禁毒委报告禁毒工作开展情况。
（三）每半年听取一次禁毒工作汇报，组织一次禁毒工作检查。（标准分4分，自评分4分）
勐海镇党委、政府没每半年召开一次禁毒工作会，听取村委会、社区、中心、站所禁毒工作情况，并组织一次禁毒工作检查。
（四）与本乡镇下属的各村委会、站、所签订责任书。（标准分4分，自评分4分）
按照勐海镇禁毒方案的相关要求，积极推进禁毒工作，
于年初与本乡镇下属的8个村委会和3个社区以及各站所签订禁毒责任书。
二、禁毒宣传教育（总分15分，自评15分）
（一）乡人民政府确实承担起禁毒宣传教育的领导职责，组织、指导、督促相关部门开展禁毒宣传教育工作，结合实际制定周密的禁毒宣传计划，指导各项工作的落实。（标准分3分，自评分3分）
按照相关禁毒工作要求并结合我镇实际，于今年年初制
（二）中小学校开设了毒品预防专题教育课，不定期安 排人员对学生讲授毒品预防知识，每学年不少于2次。（标准分2分，自评分2分）
为进一步抓好青少年禁毒教育，按照年初制定的勐海
镇禁毒宣传工作计划，于年内对辖区所有中小学开展禁毒宣传活动达14次，确实有效的提升了辖区内青少年禁毒、防毒意识。
（三）乡镇驻地常住人口、农村常住人口、娱乐场所、
中小学毒品（特别是新型毒品）预防知晓率分别为90%、70%、100%、100%。（标准分2分，自评分2分）
勐海镇禁毒办高度重视禁毒宣传教育，多次到村委会
（社区）、学校和娱乐场所开展禁毒教育宣传，通过宣传教育使乡镇驻地常住人口、农村常住人口、娱乐场所、中小学毒品（特别是新型毒品）预防知晓率分别达到90%、70%、100%、100%。
（四）认真贯彻落实禁毒宣传教育学校“十个一”（即：一个教育活动室、一堂教育禁毒课、一名法制副校长、一个主题班会、一篇学习心得、一块墙报、一套影像资料、一份家长责任书、一台禁毒文艺节目、一套教学计划和教案），娱乐场所“五个一”（即：一块禁毒警示牌、一次教育培训、一条屏幕禁毒宣传标语、一名禁毒联络员、一份禁毒责任书）。（标准分2分，自评分2分）
勐海镇禁毒办高度重视禁毒宣传教育，多次到学校和娱乐场所开展禁毒教育宣传，认真贯彻落实禁毒宣传教育学校 “十个一”和娱乐场所“五个一”，确实有效的推进了学校和娱乐场所的禁毒宣传工作。
（五）充分开展形式多样的禁毒宣传活动。（标准分6 分，自评分6分）
勐海镇禁毒办高度重视禁毒宣传教育活动的开展，结合勐海镇禁毒宣传工作计划,于“6.26”禁毒日期间勐海镇党委政府积极组织村委会、社区干部18人，旁听由西双版纳州中级人民法院联合云南省高级人民法院刑五庭于2013年6月25日在勐混镇公开开庭审理毒品犯罪案件—勐混庭审会；“10.26”禁毒日期间到勐海镇景龙九义学校开展禁毒宣传教育活动。
三、禁吸戒毒工作（总分55分，自评62分）
（一）每年完成县禁毒委下达的强制隔离戒毒任务数、社区戒毒任务数。（标准分15分，自评分26分）
勐海镇党委、政府高度重视禁毒工作的开展，截止今年 11月20日查获吸毒人员425人，超额完成35人。其中查获强制隔离戒毒任务数153人，超额完成3人；查获社区戒毒任务数190人，超额完成40人。
（二）辖区现有吸毒人员数全部纳入了吸毒人员动态管
控，并严格建立吸毒人员信息维护制度，认真做好每名吸毒人员动态信息的更新、维护工作。（标准分5分，自评分5分）
勐海镇已将辖区现有吸毒人员数全部纳入了吸毒人员
动态管控机制，实现数字化管控，并严格建立和遵行吸毒人 员信息维护制度，认真做好每名吸毒人员动态信息的更新、维护工作。
（三）年度乡镇党委、政府要结合实际，大力开展“无
毒”工作，年内至少创建2个无毒村寨。（标准分5分，自评分5分） 勐海镇党委、政府高度重视禁毒工作的开展，结合自身
实际，大力开展“无毒”工作，于年内共创建3个“无毒村民小组”。
（四）落实“三敢”建设（村长敢管、民兵敢抓、村规民约敢罚）和村规民约制定工作。（标准分5分，自评分3分）
勐海镇党委、政府高度重视禁毒工作的开展，于年内监
督辖区内8个村委会和3个社区制定符合自身实际的村规民约，并涉及禁毒相关内容，同时要求好各村委会（社区）的专职治保、调解员做好禁毒监督工作，确实推进落实“三敢”建设。
（五）对辖区内现有吸毒人员积极开展社区戒毒和社区康复等帮教工作。（标准分5分，自评分3分）
勐海镇党委、政府高度重视社区戒毒和社区康复等帮教
工作的开展，于年中成立勐海镇社区戒毒（康复）工作领导小组，全面指导社区戒毒和社区康复等帮教工作的开展，并在领导小组下设社区戒毒（康复）工作办公室配备专职人员负责日常工作的开展。
（六）年内，乡镇党委政府组织4次收戒吸毒人员行动。 篇四：禁毒自查报告 阿东完小禁毒工作自查报告 2015年3 2015年，在县教育局，中心学校的领导下，我校认真贯彻落实市禁毒办工作会议精神，以“不让毒品进我家”活动为载体，结合人社系统工作的特点，积极开展禁毒工作，现将我校今年的禁毒工作情况自查如下：
一、加强领导，落实责任
为切实加强禁毒工作，坚决遏制毒品危害，我校把禁毒工作纳入本单位全年工作的总体规划中，成立了禁毒工作领导小组，由校长负责本单位禁毒工作，签订禁毒责任书，做到责任到人，层层落实，严格按照市禁毒办工作安排，制定禁毒工作计划。
二、加强学习，提高干部的拒毒防毒能力
今年，我校十分重视对干部职工禁毒知识教育，认真组织开展了主题鲜明，内容丰富，形式新颖的学习教育活动。按照市禁毒工作要点要求，认真传达市禁毒工作会议精神，
将《禁毒法》纳入学习的范畴；组织教师观看禁毒图片展，提高对毒品危害的认识；把禁毒工作纳入学习范畴，要坚决抵制禁品，积极参加到抵制毒品的宣传活动中去，做禁毒宣传的带头人。通过学习，进一步加强禁毒教育，引导认识毒品的危害，自觉远离毒品，增强防毒的意识和能力，全局干部职工积极主动参与禁毒斗争，干部职工及其直系亲属中无吸毒、贩毒人员，继续保持为“无毒单位”。
三、存在的问题及今后的工作方向
一、加强领导，落实责任
为切实加强禁毒工作，坚决遏制毒品危害，我校把禁毒工作纳入学校全年工作的总体规划中，成立了禁毒工作领导小组，由校长负责本校禁毒工作，签订禁毒责任书，做到责任到人，层层落实，严格按照县禁毒办工作安排，制定禁毒工作计划，积极配合公安部门及有关部门把禁毒工作真正落到实处。
二、加强学习，提高师生的拒毒防毒能力1467.COCN
今年，我校非常重视对教师禁毒知识教育，认真组织开展了主题鲜明，内容丰富，形式新颖的学习教育活动。按照县禁毒工作要点要求，认真传达县禁毒工作会议精神，将《禁毒法》列入
学习的范畴；组织全体师生观看禁毒图片展，提高对毒品危害的认识，积极参加到抵制毒品的宣传活动中去，做禁毒宣传的带头人。
三、加强宣传，营造禁毒良好氛围
我校以“6.26国际禁毒日”为契机，组织全体师生开展了禁毒宣传活动，在活动中悬挂了禁毒标语，观看图片，提高了全体师生拒毒防毒意识。
四、存在的问题及今后的工作方向
虽然禁毒工作取得了一点成绩，但离上级的要求还有一定的差距，主要是禁毒宣传力度还有待加强，在今后的禁毒、拒毒、防毒的斗争中，我校要不断提高全校师生和全民禁毒、拒毒、防毒意识，结合创建“平安校园”无毒校园的治理工作，总结经验，找出不足，巩固成果，强化我校禁毒宣传教育工作，不断提高广大师生法律意识，健全完善管理制度，促进我校禁毒工作再上新台阶。
乡镇自查报告(篇9)
附件1.
扎鲁特旗农村电力局防汛自查报告
2012年6月26日
I.防汛准备工作
（一）组织机构的建立和责任制的落实
设防汛领导小组和防汛办成立，明确各级防汛单位工作职责。
组长：李志明
副组长：金鹰
成员：李晓丽、张久坤、薄英杰、李梓、马占宝
p>张占义、赵玉、唐娜琴辛九丽崔春发
冯国安霍俊波张勇朱明辉何玉
王辉严刚菊永辉宫海东张守东
李树海郭建民袁健刘志杰
p>职责：领导小组负责全面领导、指挥、部署、协调防汛抢险抢修工作，主要负责应急工作的决定。组织实施上级有关部门的防汛工作要求，服从旗防汛部门的调度指挥；建立健全并严格执行各项防洪管理制度和方案；组织做好防汛准备和抗洪救灾工作；落实防汛、抢险款物
防汛事故抢修处设在生产部，负责防汛期间抢修的实施。
导演：李晓丽
成员：张九坤博英杰李子、马占宝张占一赵
于
朱明辉何禹王会闫刚举永辉宫海东
张守东李树海郭建民
职责：防汛办负责处理日常防汛抢险抢修工作情况，指导并监督各单位防汛抢修工作，迅速收集事故信息，总结情况后，及时向防汛领导小组报告；做好上传下载工作，与当地政府、受灾单位和有关部门应急机构保持密切联系，完成领导小组安排的其他事项。保持防汛期间联络系统，防汛期间暴雨后集中控制站和供电站检查后2小时内向防汛工作办公室报告检查情况。
（2）防洪系统结构
修改：《扎鲁特旗农电局防汛领导小组工作制度》、《扎鲁特旗农电局防汛办工作制度》。
（三）实施防汛管理措施、技术措施和工程措施 健全防汛工作管理组织和工作机制，建立健全防汛工作的各项规章制度，明确本单位各级防汛工作职责。修订《扎鲁特旗农村电力局防汛工作方案》，全面排查事故应急备件储备情况，补充供电站事故备件，针对可能发生的薄弱环节制定专项预案。影响电网稳定运行 拟于7月1日检查指导各机组的夏峰防汛工作lan已经准备好了。解决工作中的问题。对各单位责任区内的防汛区进行现场检查。提出了对存在问题的整改建议。
输配电专业调整线路设备巡检周期，加大巡检力度。在处置工作中，及时安排了联合测温工作，对易冲刷的杆式基础和斜拉式基础进行了常规清理。特别是对塔楼和斜拉基础、边坡防护、边坡、易冲刷区等采取有效措施，增加了隐患。调查力度。每个供电站都配备一定数量的高低压降压保险、刀闸、熔断器、熔断器、各类材料以及辖区内电网的一些必备物品。
1. 6月15日前，生产部将组织人员对66kV输电线路“防汛”段进行全面检查，并拉紧所有电缆。 （此项工作由各供电站生产部部长、线路专员、巡线人员共同完成）
2． 6月20日前，供电所将组织人员对所辖10kV配电线路的重点“防汛”路段进行全面检查，并拉紧所有电缆。 （供电站站长、配电组班长、巡线人员均需参与并认真完成）
3。 “防汛”期间，每逢大雨、大雨后，巡查员都要对66kV、10kV线路的“防汛”段进行专项巡查，及时掌握线路铁塔情况，采取加固措施对于侵蚀较大的塔。
4.防雷接地，每台变压器的所有避雷器都经过测试，测试不合格的都已更换并全部安装完毕。 66kV铁塔的接地电阻和变压器的接地电阻已在春检中进行了测量。每个接地点牢固可靠。不合格的接地网加接地极后，接地电阻合格。
5.春检时输配电线路保护区内树木已被砍伐，不影响安全稳定运行。 在供电所在人口密集地区，加大线路保护知识宣传力度，重点防止线路保护区植树挖土，增加“防汛”工作难度和难度。应急抢修施工。
我局所有变电站均位于高岗地区，发生水浸的可能性较低。因此，我们变电站的“防汛”工作主要是防止变电站内的“内涝”，即变电站内的水无法排除，控制室、配电室和值班室的漏电，室外设施和各种机构箱和终端箱。防水防雷措施。变电站专业充分利用红外测温、在线监测等手段，增加设备夜巡次数，对主控室、配电室、电缆沟、设备区排水设施、接线盒、户外设备的机械箱和防雨罩。 、Buchholz继电器防雨罩、接线盒等设备检查防雨防潮。
1.在高压试车工作中，集控站对电缆沟进行了彻底的清理和疏通，漏水处已堵塞，电缆沟已排空。问题解决了。
2.研究所的排水问题。由于近年来我旗严重干旱，院内排水问题略有缓解。疏通排水孔和排水路线，防止“内涝”。
3.对于控制室、配电室、值班室的渗漏，综合部将在6月20日前组织施工人员对屋顶、屋顶特别是裂缝进行处理。
4。室外设施及各种机构箱、接线盒的防水应由生产部门和各办公室用防火泥或防水胶堵住，防止短路和误操作。 .
5.防雷接地、避雷器和接地网的接地电阻在高压试验工作中进行了测试和测量。 避雷器试验全部合格，接地网接地电阻全部合格，接地点牢固可靠。
6.集控站应与各供电站配合，在变电站内准备足够的沙袋和沙子。例如，当“防汛”情况严重时，应封锁变电站，防止水进入。造成损坏和事故。
7.对可能受洪水影响的变电站、输配电线路进行事故预测。 注意有重要负载的输配电线路。一旦发生洪水，要及时通知重要用户，向当地政府报告，做好停电准备，防止因停电造成重大经济损失和重大社会影响。
（四）防汛物资及后勤保障
局后勤分中心及各生产经营单位储备一定数量的应急物资，以备不时之需。要求，并设立专人仓库，专人保管，设立专户卡。规定材料不得挪作他用。如发现挪作他用，将追究责任人的责任。配备应急供电抢修车13辆，其中局车6辆，通泰公司大货车2辆，手推车1辆，小货车2辆，吊车2辆。要求车辆在汛期必须保持充足的燃油，并存放在指定地点。局内车辆存放在局内，通泰公司车辆存放在一般区域
泰公司院内。同时，要求应急供电领导小组成员与司机保持24小时畅通沟通。
（五）防汛方案完善及演练
修订《扎鲁特旗农村电力局防汛工作方案》和《扎鲁特旗农村《电力局抢险救灾》现场应急供电预案。
（6）其他情况
×××××××××××××××××××××××× ×××××××××××××××××××××。
2.问题及解决方案
各项预案和应急演练有待进一步完善。
乡镇自查报告(篇10)
为进一步加强乡镇财政资金监管，实施好国家各项民生惠农政策，提高财政资金使用效益，规范乡镇财政涉农资金使用与管理，根据《xxxxxx》xxx20xxxxxxx号文件要求，我县财政部门充分发挥职能作用，采取得力措施，组织有关人员对我县乡镇财政资金监管工作进行全面自查。通过自查，进一步提高了乡镇财政资金的使用效益，现将本次自查工作开展情况总结如下：
一、加强领导，精心组织
我局始终把强农惠农资金监管工作摆上重要议事日程，构建工作网络，落实工作责任。一是健全工作机构。成立了xxxx县乡镇财政资金监管工作领导小组，由县财政局长任组长，县监察局、财政局、审计局的分管领导任副组长，成员由县直涉农部门的分管领导组成。下设办公室，成员由成员单位的相关人员组成，各级各部门也相应成立了监管工作机构，加强组织领导。二是明确责任分工。各级各有关部门编制任务分解表，明确职能分工，责任到人。确保每一项资金无论在哪个层级、哪个环节都有专人负责，专人管理。同时，构建工作人员信息网络，确保运转畅通。三是制定监管方案。制定了xxxx县乡镇财政资金监管工作方案。并按照“谁主管、谁负责”和“谁使用、谁负责”的原则，充分调动各级各涉农部门工作积极性，要求各县区各部门结合各自实际，根据县上的方案相应制定本辖区本部门资金监管具体实施方案，做到一级抓一级，层层抓落实。
二、考核评价，强化责任
为调动相关单位的工作积极性和主观能动性，我县把乡镇财政资金监管工作年度工作考核目标体系。强化监管措施，落实监管责任。涉及乡镇财政资金的部门分别围绕本部门财政资金监管项目和内容，制定出量化评分标准，对各部门资金监管情况进行考评排名，考评结果列入各级各部门年度政风行风评议和绩效评估的一项重要内容。
三、强化监督，注重实效
根据年初制定的财政监督检查工作计划，加大了强农惠农政策落实和资金管理使用全过程的监督检查力度。把监督检查始终贯穿与资金筹集、分配、拨付、使用、管理的全过程。在监督方式上，由突击性监督检查转变到日常监督上来，由专项的、事后的监督检查向经常性的事前、事中与事后全过程的监督转变。进一步加强了对乡镇财政惠农资金的监督检查，在20xx年xxxx月份，由县财政纪检组长带队，由分管惠农办公室领导、财监办主任、惠农办负责人组成的检查
组对全县xxxx个乡镇财政所进行了集中检查，对落实粮食直补、退耕还林、农村养老保险等涉农惠农资金管理使用情况进行全面检查，检查率达到100%，同时深入农户家中对基础数据进行了认真的检查核对，及时查纠问题，确保足额兑现。并对乡镇“一册明、一折统”管理方式实施和补贴项目政策资金落实情况进行巡回督查，指导乡镇做好补贴对象的审核公示、信息录入、资料报送、档案管理以及业务操作流程，确保各项惠农补贴公平、公正地发到农户手中，着力解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。经核查我县共有土地面积xxxxx亩，全县共发放粮食直补xxxxx万元，农资综合补贴xxxxx万元，发放率为100%。
四、公开透明，阳光运作
一是政策公开，我们把各项强农惠农政策的落实范围、条件、补助标准和工作动态等，利用电视广播等新闻媒体、政府的网站等多种形式开展政策宣传工作。县财政局对全县乡镇、村一级干部组织了多次财政支农政策培训。二是资金公开。涉农补贴资金通过“一折统”直接发放到农户手中。县、乡、村四级联动公开，推进强农惠农资金阳光运作。各乡镇镇、村利用单位政务、村务公开栏等形式公开资金使用情况。
五、自查自纠，摸清底数
认真梳理涉农政策项目，对20xx年强农惠农资金进行摸底统计，摸清了资金底数，为资金监管夯实坚实的基础。
20xx年打入惠农“一折统”资金共xxx项，资金共计xxxxx万元，无直接用现金发放惠农资金的现象，各项惠农资金及时足额发放，真正做到了惠农补贴的规范化和制度化。在惠农资金方面，充分发挥财政惠农资金的使用效益，牢固树立“以人为本，为民理财”的观念，通过不断加强制度建设和机制创新，巩固和完善现有行之有效的管理办法，加强财政惠农资金使用管理中薄弱环节的监管力度，继续严格推行财政惠农“一折统”管理改革，使财政惠农资金拨付工作的整体规范性、安全性和有效性明显提高，取得了明显的工作成效。
六、存在的不足和下一步的工作措施
我县财政部门对加强乡镇财政资金监管进行了许多有益的努力，对财政资金监管能够发挥上级财政部门不可替代的作用。但同时在乡镇财政资金管理中也存在着不容忽视的突出问题，主要表现在以下几个方面：
一是监管意识不主动。一些乡镇领导主要精力在于乡镇经济发展和资金筹集，资金监管意识不够强，精细管理还做得不够到位，在一定程度上存在“重发展，轻监管”、“重资金分配，轻使用监管”、“重项目申报，轻后期监督”的现象。同时，乡镇财政人手少、业务量大，加之乡镇财政资金监管没有具体的实施办法来明确相应的工作要求，使财政监督处于一种游离状态。二是基础设施不够完善。乡镇财政所机构
设置、人员管理不统一，业务指导不规范，适于乡镇财政的一整套管理、考核、评价机制仍未有效建立；其次乡镇财政人员的业务能力偏低的现象；再次是硬件设施落后，办公条件差，大大降低了监管效率；三是资金信息上下级沟通不畅，乡镇财政对某些资金来源性质不明，资料信息不能共享，导致政策执行的相关进度、数据等信息滞后。
针对上述存在的问题，下一步要重点做好以下几个方面：一是要明确工作责任，积极发挥乡镇财政的监管作用，强化对乡镇财政的指导和管理，认识管好用好财政资金的重要性。要站在维护财经纪律的高度，统一思想，把财政资金管理工作作为党风、政风、行风建设的一项重要工作，明确责任，建立健全资金使用、监督管理目标责任制，切实解决目前存在的“重投入、轻管理，重建设、轻效益”的问题。，提高其法律素质，增强自律意识。强化会计人员继续教育，严把会计准入关，做到持证上岗。加快乡镇财政信息化建设作为工作重点。二是要加强对乡镇财政人员的财经法规培训，努力提高综合业务能力。将财政资金监管工作与乡镇财政干部培训工作结合起来，强化业务培训，及时传达和学习相关文件精神，统一思想，提高认识，通过加大对基层财政干部的培训力度，帮助基层财政干部增强法制意识、服务意识和廉洁意识，提高政策执行力和履行岗位职责的本领。三是要加强预算监管，项目预算执行过程中，严把项目申报关，
做好项目公示，确保资金及时拨付到位，对项目实施进度实行跟踪问效管理。四是加大力度，加快进度。要加大对各乡镇财政资金监管的组织领导、信息通达、公开公示、抽查巡查等工作的检查力度。严格按照省上级规定的时间扎实推进检查工作，在保证检查质量的前提下加快工作进度。五是认真总结经验，完善工作机制。要及时研究监管工作方式、方法，不断总结乡镇监管工作的经验，为今后资金监管工作提供基础材料和借鉴，不断完善乡镇财政监督管理机制。
乡镇自查报告(篇11)
乡镇团委的自查报告
为了推动乡镇团委的发展，提高团委的管理水平和服务质量，乡镇团委开始了一项自查工作，并将自查的结果做成报告，以便更好地发现问题和改进措施。下面就乡镇团委的自查报告进行详细的描述。
首先，乡镇团委自查发现，目前乡镇团委的工作力度不够，服务对象不够广泛。尤其是在服务农村青年方面，乡镇团委还存在一定难度。因为当下的农村青年普遍缺乏团组织对他们的吸引力和阵地，而一些青年自身也对团组织存在一定的误解和误解。因此，乡镇团委要改进自身工作方式，更加深入地了解农村青年的需求，为农村青年提供更多的发展机会。
其次，乡镇团委自查发现，团员交流有限，保障不足。虽然团员组织的日常活动比较丰富，但是团员间的交流还不够广泛和深入，没有形成相互帮助、相互支持的良好氛围。此外，在保障方面，虽然团委会尽力保障团员的团费、保险等权益，但是仍需要进一步加强宣传和保障措施，让更多的团员受益。
第三，乡镇团委自查发现，网络宣传和服务不够完善。随着互联网、移动终端的普及，网络宣传和服务已经成为当下的主流趋势。可是乡镇团委的网络宣传和服务还不够到位，需要加强网上宣传和服务，利用互联网平台提高团组织的社会影响力，进一步提升乡镇团委的管理水平和服务质量。
第四，乡镇团委自查发现，工作人员队伍不够稳定和具备专业化素质。在实际工作中，由于乡镇团委的工作量相对较大，需要有一支专业化、稳定的工作人员队伍。但是实际情况是，乡镇团委的工作人员队伍有一定流动性，加之部分工作人员素质不够高，导致工作质量不够稳定。因此，乡镇团委需要加大招聘和培训力度，提高工作人员专业化素质和稳定性。
综上所述，乡镇团委的自查报告发现，在当下的工作中还存在一些问题和困难。面对这些问题，乡镇团委需要采取科学化、系统化的管理方式，在制定合理的管理政策和措施的同时，加强内部培训和管理，提高管理水平和服务质量，为广大团员和社会大众提供更好的服务。
乡镇自查报告(篇12)
基层统计工作是统计大厦的基石。近年来，**县统计工作在县委、县政府的正确领导和上级业务主管部门的精心指导下，经过广大统计工作者的共同努力，取得了较好的成绩，统计工作在***县经济社会发展中发挥者重要的决策咨询作用。但相对来说，乡镇一级的统计工作，与国家进一步加强基层统计工作的要求相比还存在一定差距。因此，找准乡镇统计工作
的薄弱环节和突破口，切实加强乡镇统计工作已刻不容缓。
一、乡镇统计工作存在的问题
（一）干部岗位轮换频繁，队伍不稳定
目前，**县统计数字不能衔接、统计人员业务素质不高等现象，严重影响了统计工作的及时性、准确性和全面性。
（二）统计方法制度改革滞后，不适应经济体制改革的需要
县乡农村经济发展的多元化，要求统计工作做相应的变化，而多年来，农村统计制度一成不变，农业是一个受自然影响大的行业，因自然灾害和农民生产趋向而改种、弃种的现象时有发生，而报表却不变。如春夏播种面积和全年播种面积调查表，上半年报的数字，下半年不得做任何改动，而实际的情况有时却有很大的出入。这既不能反映农村经济和农业生产进度，更凸现出统计制度和统计报表呆板，不适应经济体制改革的需要。
（三）统计数据处理手段落后，信息化建设进展缓慢
在一定程度上，基层统计人员的工作只局限于一种简单的报表收集和初级数据汇总整理，而忽视了统计分析和综合服务的职能。造成这一现象的原因主要是：一方面基层统计人员少，而各种统计调查过多，个人承担的工作过重，无暇开展统计服务；另一方面，部分基层统计人员业务素质偏低，缺乏应有的综合分析能力和必要的专业知识。**县工业统计、人口统计分别由不同的统计人员承担，也没有专职的统计人员对全乡镇的经济社会发展情况进行综合统计和分析，提供的材料往往是片面的、肤浅的，满足不了乡镇党委、政府对全乡镇经济形势全面分析的要求。
（四）统计事业经费严重不足，工作清苦
大部分乡镇财政、民政、土管、计生等工作人员均有工作津贴，而统计部门因自身经费严重不足，没有能力给基层统计人员予以补助，统计人员没有任何补贴，有的乡镇统计人员连送报表的旅差费都不能保证，影响了工作人员的积极性。
二、解决乡镇统计工作问题的对策
党的十六届三中全会通过的《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》中明确提指出﹕"要完善统计体制，健全经济运行监测体系，加强各宏观经济调控部门的功能互补和信息共享"切实加强和搞好基层统计工作，确保统计数据源头的真实可靠，成了当前各级统计部门的一项主要任务。根据**县实际工作情况，为了加强乡镇一级的统计工作，我们应当着力做好以下工作：
（一）高度重视基层统计工作，避免统计人才流失
统计工作在国民经济运行中起着指导和监督作用，为各级领导宏观决策提供依据。乡镇政府要重视统计工作，把统计工作当作关系国计民生的一件大事来抓。同时，要建立和完善统计创新人才的激励机制。良好的激励机制促进统计人才不断创新，要使统计人员在为社会创造财富的同时，自身价值不断得到实现。在政策允许的范围内，适当提高基层统计人员的福利待遇，解决基层统计人员在工作环境、办公条件等方面的实际问题，增强统计人员的爱岗敬业精神。严格执行《统计法》的有关规定，基层统计人员变动必须征得统计管理部门的同意，统计员必须持证上岗，统计员不得随意变动。
（二）不断加强统计业务学习，提高统计人员的素质
统计数据的准确与否主要决定于源头数据，而源头数据的准确与否主要决定于统计人员的素质和责任心。县统计主管部门要抓好乡镇统计人员的业务培训，切实提高他们的业务素质。乡镇统计人员要统筹安排工作，在工作中挤时间，不断地学习、更新知识，挖掘更深层次的内容，为领导当好参谋，为基层群众指津引渡，不断提高业务素质和工作水平。
（三）尽快实现基层统计电算化，提高工作效率
社会进入信息时代，对统计信息的数量和质量都提出了更高的要求，无论从统计报表指标复杂化，还是从报表的趋势上看，统计工作网络化、信息化是必然趋势。还有一部分乡镇统计人员做报表还处在"手工作业"水平，及时性、准确性等
乡镇自查报告(篇13)
xxxx区关于开展行政审批制度改革工作的自查自纠报告
市委编办：
近年来，xxxx区高度重视、精心组织、统筹协调，抓紧抓实深化行政审批制度改革，积极探索行政审批方式创新，认真落实改革的配套措施。为进一步推进行政审批制度改革，根据省委编办、省审改办《关于开展行政审批制度改革自查自纠的通知》（川编办函[2022]22号）文件精神，xxxx区安排专人对全区行政审批制度改革情况进行全面梳理，及时掌握当前改革中存在的问题，收集整理有关建议意见，现将有关情况报告如下：
一、权责清单
1、基本情况：
由区委编办和区政务中心牵头，及时结合落实国务院、省、市政府取消、下放和调整的行政审批事项和各单位职责调整情况，按照“部门上报，区委编办等牵头部门会审，报区政府审定后在区政府门户网站专栏上公布”的程序，定期对全区权责清单进行动态调整。2022年，全区权责清单事项共5277项，其中行政许可类175项，行政处罚类4361项，行政征收类45项，行政强制类183项，行政确认类28项，行政裁决类5项，行政给付类10项，行政检查类219项，行政奖励类100项，其他行政权力类151项。
2、存在问题：
一是一体化平台认领事项与权责清单存在差异。如我区在2022年公布的权责清单事项共计共5277项，在一体化平台中我区实际认领的共计5389项。不一致的原因主要是部分权力事项有多个子项，一体化平台按照子项认领，但这样造成不能有效的检查是否存在错项、漏项等情况。
二是部分改革涉及的权力移交单位需进一步明确。如盐业体制改革，在《县（市、区）盐政市场稽查（管理）所职能移交工作清单》中，同一项权力事项移交2个部门，如果两个部门同时行使，容易造成职能交叉、重复执法或推诿扯皮等现象。
三是区县对权责清单法定依据编制的精准度不够。由于权责清单编制工作政策性法制性强、专业化程度高、涉及面广，而区县行权部门多数缺少对相关法律的掌握程度高的人员，对部分权责事项的法定依据编制精准度不够。同时，区县审改办、政务中心等牵头部门法制工作人员基本没有，对各行权部门涉及的法律法规掌握更少，在会审时也只能对照省上权责清单样本进行审查。
3、对策建议：
一是建议省上将权力清单（样本）与一体化平台认领事项进行统筹对应，便于区县对各行权部门认领情况进行监督检查。
二是建议上级在各项改革时涉及权责移交时，尽量明确相应事项只移交1个部门，避免职能交叉、职责界定不清等情况
三是建议省级部门从区县缺少对相关法律的掌握程度高的人员实际出发，对权力清单（样本）中涉及区县行使的法定依据进行梳理，确保精准。
四是继续深化行政审批制度改革需要不断提升相关工作人员素质，同时由于人员变动等原因，省市定期组织开展专题学习交流和培训。
二、多证合一
1、基本情况： “多证合一”改革启动以来，xxxx区先后融合11个单位20项涉企涉证手续，实行“一表申请、一窗受理、一照一码、一照通用”的市场主体登记模式，大力推行一窗受理、一站式服务工作机制，提升窗口服务水平、推进“互联网+政务服务”。截止目前，共办理“多证合一”营业执照1976户，其中新设立1090户，变更、换照886户。通过“多证合一”改革，最大程度减少手续，杜绝了部门工作人员人为制造麻烦，减少了申请人奔波于各个审批部门并重复提交材料等办理环节，大幅降低了时间、人力投入和各种费用成本。实施“多证合一”登记改革以来，年平均新设立市场主体445户，同比增长185%；认缴注册资本（金）32413.22元，同比增长157%。促进市场主体“快生”“快长”，为大众创业，万众创新助力。同时，有效弥补了过去部门间信息交换不畅的“短板”，税务、公安、住建、交通、旅游、人社、统计等部门可及时获取企业登记信息，进一步抓实数据源头，为开展大数据监管与服务等工作夯实了基础。
2、存在问题：
一是需进一步将政策落实落地。由于宣传力度、深度不够，以及各个部门认识上存在偏差，办理营业执照后，部分单位仍然要求申请人重复提交申请材料，未真正做到只提交“一套材料”便完成所有手续。而且由于部门间数据交换方面仍然存在一些问题，办理营业执照后税务部门不能及时接收登记信息，企业如要办理税务事项又需到市场监管部门查询打印企业基本信息，既增加了企业负担又导致企业多跑路。
二是需进一步加强部门协同配合。实行“先照后证”、“多证合一”改革，明确了职责法定、依法监管的要求，明确了“谁审批、谁监管，谁主管、谁监管”的原则，公布了事中事后监管目录，部分部门并未完全转变观念，仍然习惯于事前监管，对事中、事后监管重视程度不够。同时，存在个别部门未及时到“乐山市市场主体交换中心”平台领取任务、填报涉企信息，在一定程度上给办事企业带来了不便，也在一定程度上造成市场监管部门与行业主管部门之间在“证照”衔接不够通畅。
3、对策建议：
进一步强化部门之间协调推进工作机制，不断扩大“多证合一”改革覆盖范围，坚持“能整合的尽量整合、能简化的尽量简化、该减掉的坚决减掉”原则，创新推出“1+X-N”模式，对涉企证照整合、暂停或取消事项进行动态调整，为下一步扩大“证照分离”试点范围奠定基础，进一步优化营商环境，真正实现“信息网上跑、部门协同管、企业少跑腿”，确保“多证合一”改革举措落到实处。
中共乐山市xxxx区委机构编制委员会办公室
2022年1月22日
吃空饷自查报告
乡镇自查报告
吃空饷自查报告 精选10篇
吃空饷问题自查报告
治理吃空饷自查报告
乡镇自查报告(篇14)
根据市教委、镇教办关于《做好迎接国务院教育督导委员会办公室，其它均无安全隐患。全体师生2月23日上午8点前均安全返校。学校一切工作秩序井然。
xx小学位于吉林省长春市xx区xx镇xx村，xx年10月成立。学校占地面积22478平方米，校舍建筑面积为1138平方米，新校舍于20xx年11月修缮完毕投入使用。学校现有教职工10人，班级四个，共35名学生。
2月26日区教育局及xx学区分别召开了迎接20xx年春季开学工作专项督导检查工作会议，我校高度重视，并按照上级要求认真落实，现将有关情况自评如下：
一、开学条件保障情况
教师到岗到岗到位。区组织的业务培训，认真备出两周课，区定作息时间上课，无辍学学生。
2、教材严格按照省市规定进行征订，教辅资料严格遵守自愿原则征订，并于开课前一律发放到学生手中。
办公室的门窗、桌椅、玻璃等进行维修；对学校的电路、供水等设施设备进行排查和维修，确保用电、用水安全，做好饮食、用水及用电等正常供应；并对学校环境卫生进行整理，对教室、走廊、厕所等角落进行卫生消毒，为师生营造一个安全、优质的环境，确保学校各项工作的正常进行。
“三节”活动。一是学校充分利用文化墙、班队会等开展对“三爱”、“三节”教育形成浓厚的宣传氛围；二是各班把“三爱”、“三节”教育内容纳教育的重要内容；三是把“三爱”、“三节”作为第一周少先队活动和主题班会的主要内容。
5、学校从20xx年起就接入了互联网，现有4个班级中两个班安装了班班通设备，两个班在本学期安装了电子白板，大大改善了学校的办学条件。
二、规范办学行为情况
1、学校的春季教育收费除文件规定的收费项目和标准外，不再收取其它任何费用，切实加强对教辅资料的管理，不组织学生购买教辅资料。
全面。学校除公示的收费项目及标准外，不得再收取其它任何费用。
有偿补课。
三、学校安全管理情况
物防、技防措施落实情况。一是抓制度建设。重点是校园隐患排查制度、消防安全管理制度、值班管理制度、安全事故报告制度等，使学校安全工作做到了有法可依、有章可循。二是抓值勤巡逻。学校组建校园巡逻队，对校园及周边实行巡逻，做到有领导带班、教师值班，对外来人员、车辆进入校园要进行
登记、审验放行，社会闲散人员一律不准进入校园。三是抓隐患整改。学校利用自身的财力、物力、人力尽其所能对能够整改的安全隐患全部整改，对一时无法整改的设立了警示标志，加强对学生的安全防范。四抓保障落实。今年申请上级主管部门帮助安装监控设备，不断提高安保应对能力。
，并保证每周国旗下演讲、观看光盘等多种形式对广大师生进行安全常识的宣传，有针对性地开展交通、消防、用电、实验、劳动、食品卫生、体育运动等专题安全教育活动。每学期学校都要广泛开展人身安全、交通安全、消防安全、水上安全、防传染病、活动安全、食品安全等教育，不断提高广大师生的安全意识和防范能力。学校建立健全了“火灾事故应急预案”、“踩踏事故应急预案”、“食品卫生中毒事故应急预案”等多种安全应急预案。在消防通道设置了“紧急疏散标志”，并张贴在醒目位置，同时结合实际开展火灾、地震、防踩踏等一系列的应急预案演练，广大师生的安全意识得到了大大提高。
四、校车安全管理情况。
学校学生分布在学校周围2公里内，因而无校车，学生上放学均由家长接送，上放学时段有教师专人在校门口疏散，保障了学生的交通安全。
五、校舍安全管理情况。
校舍安全年检制度，定期对校舍进行安全隐患排查，并做到及时准确将排查信息录入全国中小学校校舍信息管理系统，无d级危房。
六、食品安全管理情况。
我校无食堂，师生自备午餐，无安全隐患。
存在主要问题是校园重点部位无视频监控。由于学校办公经费有限，自身难以承担相关费用，已向上级主管部门申请安装视频监控设备。
另外学校还要重点做好以下几方面开学准备工作：一是要加强教师的学习和培训，提高教师自身素质从而全面提高教育质量。二是要认真抓好控留保学工作。三是周密部署新学期全面工作。
乡镇自查报告(篇15)
乡镇财务自查报告
近年来，乡镇财务管理一直备受关注。为了提高财务自查的效率和准确性，乡镇政府决定编写一份《乡镇财务自查报告》。这份报告详细记录了乡镇财务自查的过程和结果，旨在加强财务管理的透明度和规范性。以下将以《乡镇财务自查报告》的标题为中心，详细具体且生动地介绍其中的内容。
乡镇财务自查是财务管理中不可或缺的一个环节。它是乡镇财务管理部门监督自身运营情况、评估财务状况的重要手段。通过定期开展财务自查，可以及时发现和纠正存在的问题，确保财务数据的准确性和规范性。乡镇财务自查报告就是对这一过程的总结和归纳。
报告首先介绍了乡镇财务自查的目的和依据。它明确了自查的目标，即全面掌握乡镇财务状况，确保财务数据的真实性和准确性。同时，报告还对自查的依据进行了详细解释，包括法律法规、相关政策文件和自查程序等。通过明确目的和依据，为后续的自查工作提供了明确的方向和指引。
报告详细介绍了乡镇财务自查的内容和方法。它列举了需要自查的项目，比如财务核算、资金管理、收支情况、财产管理等。对于每个项目，报告都给出了具体的自查要点和方法，比如资金管理需要检查银行流水账户、款项使用是否合规等。这样的详细列举和解释，使得自查的过程更加规范和高效。
报告还总结了乡镇财务自查的成果。它列举了自查期间发现的问题和存在的隐患，并提出了具体的整改措施和时限。比如发现资金使用不规范的问题，报告建议加强资金管理培训，并明确整改期限和责任人。通过总结成果，报告为财务管理部门提供了改进工作的方向和督促措施。
报告总结了乡镇财务自查的经验和启示。它阐述了自查工作中的问题和困难，以及如何克服这些挑战的实践经验。对于其他乡镇财务管理部门，这些经验和启示是宝贵的参考，可以帮助他们改进自己的财务自查工作。
总体来说，乡镇财务自查报告是一份详细具体且生动的文件。它通过明确目的和依据，详细介绍了自查的内容和方法，总结了自查的成果和经验。这份报告的编写和使用可以提高乡镇财务自查的效率和准确性，进一步加强财务管理的透明度和规范性。乡镇财务自查报告在未来的财务管理中将扮演更为重要的角色，为乡镇财务工作保驾护航。
